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Talent Recruitment

人才招聘

招聘公告

  三門(mén)峽市文化旅游交通發(fā)展集團有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng)“文旅集團”)是經(jīng)三門(mén)峽市人民政府批準設立的國有獨資公司,主要職能包括全市文化、旅游、體育、酒店類(lèi)資源的整合、投資、開(kāi)發(fā)和運營(yíng)管理,全市文物古跡、文化遺產(chǎn)、民俗文化、民間藝術(shù)的挖掘、整理、傳承和開(kāi)發(fā)等,旨在做大做強三門(mén)峽市文化旅游產(chǎn)業(yè),推動(dòng)三門(mén)峽市經(jīng)濟結構轉型和優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)發(fā)展,進(jìn)一步加快省際區域中心城市建設步伐。

  根據工作需要,文旅集團及其下屬公司面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員11名,具體如下:

  一、需求職位、招聘條件和職位要求

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  1.集團公司投資發(fā)展部風(fēng)控負責人1名

  2.集團建設管理部合同管理專(zhuān)員1名

  3.集團公司營(yíng)銷(xiāo)事業(yè)部主播1名

  4.集團公司營(yíng)銷(xiāo)事業(yè)部策劃專(zhuān)員1名

  5.三門(mén)峽市白天鵝攝影文化城建設運營(yíng)有限公司酒店部門(mén)經(jīng)理1名

  6.三門(mén)峽市白天鵝攝影文化城建設運營(yíng)有限公司景區項目經(jīng)理1名

  7.三門(mén)峽市新創(chuàng )特來(lái)電新能源有限公司工程管理專(zhuān)員1名

  8.三門(mén)峽市新創(chuàng )特來(lái)電新能源有限公司運維專(zhuān)員2名

  9.三門(mén)峽市新創(chuàng )特來(lái)電新能源有限公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員2名

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  1.基本條件

 ?。?)具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,熱愛(ài)社會(huì )主義;

 ?。?)遵紀守法,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

 ?。?)具有正常履行崗位職責的身體條件和綜合能力。

  2.有下列情形之一的不得報名

 ?。?)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未作出結論的人員;

 ?。?)被辭退未滿(mǎn)五年的國家機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)公職人員或有不良信用記錄的人員;

 ?。?)與招聘崗位存在回避關(guān)系的人員;

 ?。?)法律、法規規定的其它情形。

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  01.集團公司投資發(fā)展部風(fēng)控負責人

  崗位職責:

 ?。?)負責投資風(fēng)險把控,對項目或投資風(fēng)險進(jìn)行識別、評估、分析和報告;

 ?。?)對業(yè)務(wù)開(kāi)展過(guò)程當中已經(jīng)出現的問(wèn)題和風(fēng)險隱患進(jìn)行排查并整理上報,提出解決建議;

 ?。?)負責合同、協(xié)議的起草及日常審查工作;

 ?。?)負責集團及下屬企業(yè)涉訴事物處理工作。

  任職要求:

 ?。?)本科及以上學(xué)歷,法律專(zhuān)業(yè)(民商法學(xué)、訴訟法學(xué)等相關(guān)方向優(yōu)先);

 ?。?)5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,持有法律職業(yè)資格證書(shū);

 ?。?)熟悉企業(yè)各種經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和合同規范制作,有一定的寫(xiě)作能力,能夠防范和處理涉訴風(fēng)險并提供法務(wù)咨詢(xún)。

  02.集團建設管理部合同管理專(zhuān)員

  崗位職責:

 ?。?)公司合同審核、管理、歸檔;

 ?。?)重要合同談判、會(huì )審

 ?。?)完成主管領(lǐng)導交辦的其他工作;

  任職要求:

 ?。?)本科及以上學(xué)歷,法學(xué)、建筑經(jīng)濟、工程類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);

 ?。?)年齡不超過(guò)45歲;

 ?。?)熟練掌握合同管理基本理論知識,了解工程預算、工程管理、經(jīng)濟管理、財務(wù)基礎知識;

 ?。?)熟悉公司法、合同法、產(chǎn)品質(zhì)量法及國家其他相關(guān)規定;

 ?。?)在房建、路政等工程項目某一領(lǐng)域從事合同管理、審核工作3年以上;

 ?。?)有法律職業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先。

  03.集團公司營(yíng)銷(xiāo)事業(yè)部主播

  崗位職責:負責新媒體賬號的直播,維護直播間,吸引新粉絲,能夠完成階段性粉絲增量和熱榜直播指標。

  任職要求:

 ?。?)本科及以上學(xué)歷,播音等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

 ?。?)年齡不超過(guò)40歲;

 ?。?)2年以上的旅游或主播工作經(jīng)歷,有新媒體從業(yè)經(jīng)驗,網(wǎng)感好;

 ?。?)形象好氣質(zhì)佳,普通話(huà)標準,性格開(kāi)朗活潑,無(wú)不良嗜好;

 ?。?)善于創(chuàng )新,能夠根據不同平臺的特點(diǎn)開(kāi)發(fā)旅游的新玩法新思路,以新媒體為工具,做好營(yíng)銷(xiāo)宣傳工作;

 ?。?)擁有較強的表達和溝通能力,具有良好的團隊精神,對短視頻平臺了如指掌,責任心強,抗壓能力強。

  04.集團公司營(yíng)銷(xiāo)事業(yè)部策劃專(zhuān)員

  崗位職責:

 ?。?)負責制定全年旅游活動(dòng)計劃,定期為旅游項目輸出活動(dòng)創(chuàng )意策劃方案,指導旅游項目對方案的執行;

 ?。?)負責新媒體內容策劃,調性規劃,文案審核,成品審定。

  任職要求:

 ?。?)本科及以上學(xué)歷,旅游、營(yíng)銷(xiāo)、策劃相關(guān)專(zhuān)業(yè);

 ?。?)在A(yíng)AAA級及以上旅游景區2年以上的旅游營(yíng)銷(xiāo)策劃相關(guān)工作經(jīng)歷;

 ?。?)創(chuàng )新能力強,善于結合不同旅游項目的特點(diǎn)開(kāi)發(fā)旅游的新玩法新思路,以新媒體為工具,做好營(yíng)銷(xiāo)宣傳工作;

 ?。?)具有較強的表達和溝通能力,上進(jìn)心強,抗壓能力強。

  05.三門(mén)峽市白天鵝攝影文化城建設運營(yíng)有限公司酒店部門(mén)經(jīng)理

  崗位職責:

 ?。?)負責處理酒店的管理及接待事務(wù),帶領(lǐng)全體員工努力工作,完成上級領(lǐng)導交派的各項工作;

 ?。?)制定酒店經(jīng)營(yíng)方案、管理目標、規章制度和服務(wù)操作規程;

 ?。?)主持召開(kāi)每周的酒店部例會(huì ),傳達公司的有關(guān)指示、文件通知,處理好人際關(guān)系,協(xié)調與其他部門(mén)的關(guān)系;

 ?。?)閱讀分析每日、月《酒店經(jīng)營(yíng)日報表》,檢查分析每月?tīng)I業(yè)情況,督促、監督所轄部做好成本及財務(wù)預算等工作;

 ?。?)有重點(diǎn)地定期巡視酒店公眾場(chǎng)合及各部門(mén)工作情況,檢查服務(wù)質(zhì)量,發(fā)現問(wèn)題,解決問(wèn)題,并將巡視結果傳達到有關(guān)部門(mén);

 ?。?)加強酒店的安全管理工作,加強酒店維修保養工作;

 ?。?)與各界人士保持良好的公共關(guān)系,親自接待酒店重要貴賓,展現酒店良好的形象,并不斷補充新的知識,樹(shù)立更先進(jìn),更豐富的管理及服務(wù)理念;

 ?。?)定期制定營(yíng)銷(xiāo)方案,促進(jìn)與各單位的合作及營(yíng)銷(xiāo)收益工作。

  任職要求:

 ?。?)本科及以上學(xué)歷,酒店管理相關(guān)專(zhuān)業(yè);

 ?。?)五年以上酒店管理經(jīng)驗,熟悉酒店業(yè)務(wù)運作、管理等方面專(zhuān)業(yè)知識;

 ?。?)具有較強的組織、協(xié)調管理能力,在對業(yè)務(wù)單位、社會(huì )各界溝通協(xié)作方面具有較強的公關(guān)能力;

 ?。?)有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,對酒店有強烈的責任感。

  06.三門(mén)峽市白天鵝攝影文化城建設運營(yíng)有限公司景區項目經(jīng)理

  崗位職責:

 ?。?)全面負責公司景區營(yíng)銷(xiāo)工作和管理工作,確保項目營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)正常運行;

 ?。?)負責構建全面的營(yíng)銷(xiāo)管理體系,組建營(yíng)銷(xiāo)團隊,制定適宜、可操作的績(jì)效考核制度并確保有效執行;

 ?。?)負責組織營(yíng)銷(xiāo)渠道的拓展,與新聞媒體、各地旅行社、涉旅機構和團體建立良好關(guān)系;

 ?。?)挖掘營(yíng)銷(xiāo)渠道,并整合各渠道的營(yíng)銷(xiāo)模式,建立多層次合作關(guān)系;

 ?。?)定期分析市場(chǎng)動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢,擬定營(yíng)銷(xiāo)部全年營(yíng)銷(xiāo)計劃及每階段市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃方案,報上級審批后組織、統籌營(yíng)銷(xiāo)推廣活動(dòng)的實(shí)施;

 ?。?)負責景區市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)成本和費用的控制,創(chuàng )造景區良好的經(jīng)濟效益;

 ?。?)具有市場(chǎng)洞察力,實(shí)時(shí)跟進(jìn)景區發(fā)展方向,推進(jìn)整體規劃及建設的能力。

  任職要求:

 ?。?)本科及以上學(xué)歷,旅游管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

 ?。?)旅游、景區運營(yíng)類(lèi)5年以上管理工作經(jīng)驗;

 ?。?)具備良好的管理統籌能力,優(yōu)秀的戰略規劃、實(shí)施能力,優(yōu)秀資源整合能力,組織策劃能力,對文化旅游市場(chǎng)有良好的敏銳度及營(yíng)銷(xiāo)策劃能力。

  07.三門(mén)峽市新創(chuàng )特來(lái)電新能源有限公司工程管理專(zhuān)員

  崗位職責:

 ?。?)負責公司項目的工程建設工作;

 ?。?)負責公司應用系統運維、監控等相關(guān)工作,保障系統及業(yè)務(wù)的穩定性及安全性;

 ?。?)根據業(yè)務(wù)部門(mén)的需要給出架構層面的合理化建立。

  任職要求:

 ?。?)年齡35周歲以下;

 ?。?)本科及以上學(xué)歷,工程管理、土木工程、機電一體化、電氣自動(dòng)化、工程及電氣相關(guān)專(zhuān)業(yè);

 ?。?)三年以上電力施工行業(yè)、電器制造行業(yè)、充電樁投建運營(yíng)行業(yè)、工程建筑施工行業(yè)、電氣設備運維行業(yè)工作經(jīng)驗;

 ?。?)具有扎實(shí)的工程項目管理的專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識,參與過(guò)兩個(gè)以上完整項目管理經(jīng)驗。

  08.三門(mén)峽市新創(chuàng )特來(lái)電新能源有限公司運維專(zhuān)員

  崗位職責:

 ?。?)對各個(gè)充電站站點(diǎn)進(jìn)行統一維護、檢修管理;

 ?。?)負責各站點(diǎn)及相關(guān)業(yè)務(wù)人員的巡視管理,規范站點(diǎn)制度,收集各個(gè)站點(diǎn)日常信息,處理各個(gè)站點(diǎn)日常性、突發(fā)性事務(wù);

 ?。?)完成領(lǐng)導安排的其他工作。

  任職要求:

 ?。?)本科以上學(xué)歷,兩年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、新能源行業(yè)、電力行業(yè)、汽車(chē)銷(xiāo)售行業(yè)、運營(yíng)商行業(yè)工作經(jīng)驗;

 ?。?)具備良好的計劃、管理、溝通和協(xié)調能力;

 ?。?)責任心強,誠信、細致,有較強的團隊合作意識。

  09.三門(mén)峽市新創(chuàng )特來(lái)電新能源有限公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員

  崗位職責:

 ?。?)根據公司市場(chǎng)戰略和業(yè)務(wù)需要制定市場(chǎng)調查計劃;

 ?。?)根據市場(chǎng)計劃完成市場(chǎng)推廣、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)等工作;

 ?。?)負責定期營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的策劃、監督管理與執行。

  任職要求:

 ?。?)本科及以上學(xué)歷,電氣自動(dòng)化類(lèi)、電子類(lèi)、能源動(dòng)力類(lèi)、計算機類(lèi)、其他相關(guān)智能化理工類(lèi)專(zhuān)業(yè);

 ?。?)三年以上電力行業(yè)、汽車(chē)生產(chǎn)制造行業(yè)、能源行業(yè)、公共交通行業(yè)、企業(yè)級產(chǎn)品及解決方案營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗;

 ?。?)具有參與過(guò)兩個(gè)以上市場(chǎng)開(kāi)發(fā)項目的經(jīng)驗。

 ?。ㄋ模┨貏e說(shuō)明

  1.應聘者有崗位相關(guān)或相近專(zhuān)業(yè)“雙一流”、“985工程”、“211工程”大學(xué)全日制本科學(xué)歷,或具有研究生學(xué)歷,同等條件下可優(yōu)先錄用;

  2.應聘者有崗位相關(guān)或相近專(zhuān)業(yè)中級以上職稱(chēng)、注冊類(lèi)職業(yè)資格者優(yōu)先考慮;

  3.特別優(yōu)秀的應聘者可適當放寬年齡、學(xué)歷等條件;

  4.根據中組部《關(guān)于進(jìn)一步規范黨政領(lǐng)導干部在企業(yè)兼職(任職)問(wèn)題的意見(jiàn)》精神,按規定經(jīng)批準到企業(yè)任職的黨政領(lǐng)導干部,應當及時(shí)將行政、工資等關(guān)系轉入企業(yè),不再保留公務(wù)員身份,不再保留黨政機關(guān)的各種待遇;

  5.如招聘崗位應聘的候選人均不能勝任該崗位,但有候選人符合降級錄用條件的,經(jīng)雙方協(xié)商同意后,可按招聘崗位降級錄用;如所有應聘者均達不到招聘條件,公司可不予錄用,并延長(cháng)報名時(shí)間招聘。

  二、薪酬待遇

  待遇優(yōu)厚,參照擬錄用人員的職稱(chēng)及職業(yè)資格、考試成績(jì)、歷史工作業(yè)績(jì),按照公司薪酬管理辦法確定,享受社保福利、節日福利、健康體檢等待遇,具體面議。

  三、招聘程序和報名方式

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  招聘工作按照網(wǎng)上報名、簡(jiǎn)歷篩選、資格審查、初試、復試、體檢、組織考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。公司可根據招聘工作實(shí)際需要調整招聘程序。

  如應聘崗位報名人員不足1:3無(wú)法形成競爭的,根據應聘人員綜合情況,應聘人員滿(mǎn)足崗位需要,且綜合成績(jì)不低于同批次面試崗位平均分的,方可錄用。

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  報名時(shí)間:公告之日起至2022年11月7日下午17:00。(長(cháng)期接收簡(jiǎn)歷,崗位關(guān)閉后簡(jiǎn)歷自動(dòng)進(jìn)入公司儲備人才庫。)

  報名辦法:實(shí)行網(wǎng)絡(luò )郵件報名,每位應聘人員限報1個(gè)職位。應聘人員下載《三門(mén)峽市文化旅游交通發(fā)展集團有限公司報名登記表》,并填寫(xiě)相關(guān)信息,將《報名登記表》(Word格式)及①本人有效身份證件、學(xué)歷、學(xué)位、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表(從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載)、職(執)業(yè)資格、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格(職務(wù))證書(shū);②個(gè)人詳細簡(jiǎn)歷(含基本情況、學(xué)習情況、工作簡(jiǎn)歷、主要成績(jì)、擅長(cháng)領(lǐng)域等)、近年來(lái)主要工作業(yè)績(jì)(成果)材料、獲獎證書(shū)和相關(guān)證明材料;③近期2寸彩色免冠證件照等證件的圖片或PDF格式掃描件發(fā)送至smxwhlyjt 163.com郵箱完成報名。郵件主題請務(wù)必以“姓名-應聘崗位名稱(chēng)”命名。

  四、其他

  應聘人員提供虛假材料,偽造有關(guān)證件、材料、信息騙取參加招聘資格的,以及在選聘過(guò)程中有違規行為的,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格。

  五、對招聘工作的監督

  招聘工作實(shí)行全過(guò)程、全環(huán)節監督。在招聘工作中如有違紀違規行為,一經(jīng)發(fā)現將予以嚴肅處理和責任追究。構成犯罪的,依法追究刑事責任。

  監督電話(huà):0398-2886873

  人力資源部辦公地址:崤山西路聯(lián)通大廈17樓

  咨詢(xún)電話(huà):0398-2886177

  電子郵箱:smxwhlyjt 163.com

  咨詢(xún)時(shí)間:工作日8:30-12:00,15:00-17:30

  本方案及方案未盡事宜由公司人力資源部負責解釋。

  三門(mén)峽市文化旅游交通發(fā)展集團有限公司

  人力資源部

  2022年10月9日

三門(mén)峽市文化旅游交通發(fā)展集團有限公司報名登記表.docx


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